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金融业人才需求趋于理性化容易

发布时间:2021-09-24 04:55:12

但为数更多、经营规模更大、吸纳就业能力更强的欧盟光伏产业的上下游企业将遭受严重打击。 金融业:人才需求趋于理性化

日前发布的《2008年上半年外企职位需求报告》显示,与2007年的金融市场相比较,2008年上半年随着整个金融市场的低迷,金融行业人才市场需求变得相对谨慎,也更趋于理性化。报告指出,从2007年底开始,受大盘下跌影响较大的基金和证券公司,无论是高端人才还是业务人才需求明显减少、放缓或暂停。但高素质金融人才仍然稀缺,如基金经理、精算师、金融分析师、保险公司的高层核心业务人才等。另外,相对于传统的银行业,由于外资银行逐步放开经营限制,银行人才的需求依然走高。银行支行行长、副行长、高级业务经理等资源型岗位,以及风险管理、稽核、法律等岗位的需求仍然比较旺盛。投资管理人才在金融市场上成为急需人才,其中风险投资、融资租赁、金融业务代表以及个人投资顾问四类人才需求最为突出。 来源:中国

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